AKTUALNOŚCI
Sens pracy – czyli o tym, co sprawia, że chce nam się chcieć
Synerdi + Enova365, Symfonia, ERP Optima… Dlaczego Twoja firma potrzebuje tej integracji?
Skuteczne planowanie urlopu w Synerdi
Plan był dobry, tylko życie miało inne plany czyli o tym, dlaczego realizacja celów to często mission: impossible
Wellbeing jako strategia biznesowa, a nie tylko benefit
Grywalizacja w HR: Jak zabawa zwiększa zaangażowanie pracowników

Synerdi + Enova365, Symfonia, ERP Optima… Dlaczego Twoja...

2025-06-18

W nowoczesnych firmach automatyzacja procesów HR to już nie trend, a konieczność. Jednym z najważniejszych elementów tej transformacji jest integracja systemu HR z programami kadrowo-płacowymi – takimi jak Enova365, Symfonia, ERP Optima czy WFGang. Dzięki Synerdi – innowacyjnemu systemowi HR – zrobisz to szybciej, prościej i bez błędów.1. Mniej błędów, więcej czasu – Synerdi automatyzuje to, co ręczneZamiast żmudnie wpisywać informacje o nieobecnościach, urlopach czy delegacjach, Synerdi automatycznie przekazuje dane do zintegrowanego systemu płacowego.✅ Import danych bezpośrednio do systemu kadrowo-płacowego✅ Ograniczenie pomyłek do minimum✅ Więcej czasu na prawdziwe działania HR, a nie administrację2. Szybsze i zgodne z przepisami naliczanie wynagrodzeńZintegrowane z Synerdi dane HR umożliwiają:▶️ Sprawne naliczanie pensji▶️ Poprawność w rozliczeniach –...

CZYTAJ DALEJ
Praca hybrydowa 3.0: Co po pracy zdalnej?
Praca hybrydowa 3.0: Co po pracy zdalnej?
Długi weekend majowy – czas na prawdziwy reset
Długi weekend majowy – czas na prawdziwy reset
Wellbeing jako strategia biznesowa, a nie tylko benefit
Wellbeing jako strategia biznesowa, a nie tylko benefit
Ewidencja czasu pracy – cicha obsesja PIP. Jak się przygotować, by spać spokojnie?
Ewidencja czasu pracy – cicha obsesja PIP. Jak się przygotować, by spać spokojnie?
Urlop jednym kliknięciem – dlaczego warto przejść na elektroniczne wnioski urlopowe?
Urlop jednym kliknięciem – dlaczego warto przejść na elektroniczne wnioski urlopowe?
Odkryj więcej przygotowanych specjalnie dla Ciebie treści
Aktualności
Sens pracy – czyli o tym, co sprawia, że chce nam się chcieć
Posted on
Praca to nie tylko sposób na zarabianie pieniędzy. To codzienność, która wypełnia większość naszego dorosłego życia, to rytuał, który buduje strukturę dnia i tożsamość. Dla wielu z nas jest to ...
Aktualności
Skuteczne planowanie urlopu w Synerdi
Posted on
Planowanie urlopów to nie tylko odliczanie dni do wakacji. To również wyzwanie organizacyjne, zwłaszcza gdy zespół pracuje w różnych trybach, a firma nie ma rozbudowanego działu HR. Często kończy się ...
Prawo pracy
Plan był dobry, tylko życie miało inne plany czyli o tym, dlaczego realizacja celów to często mission: impossible
Posted on
Na początku roku, miesiąca czy tygodnia siadamy  często przed komputerem albo z zeszytem, pachnącą kawą i ambitnym planem. Rozpisanym punkt po punkcie. Strategia, cele, kamienie milowe. Jesteśmy gotowi podbić świat. ...
Aktualności
Czy hybrydowy model pracy naprawdę działa? Wnioski z trzech lat zmian
Posted on
Minęły trzy lata od momentu, gdy model hybrydowy z awaryjnego rozwiązania stał się standardem funkcjonowania wielu firm. Choć początkowo był odpowiedzią na pandemiczną rzeczywistość, dziś jest częścią strategii organizacyjnej – ...
Aktualności
Jak Synerdi może wspomóc HR w małych firmach bez kadrowej?
Posted on
Wielu właścicieli małych firm doskonale zna ten scenariusz: brak dedykowanego działu kadr, a dokumentację pracowniczą prowadzi zewnętrzne biuro rachunkowe. W praktyce oznacza to, że wszelkie informacje dotyczące urlopów, ewidencji czasu ...
Aktualności
Grywalizacja w HR: Jak zabawa zwiększa zaangażowanie pracowników
Posted on
Kiedy myślimy o pracy, zazwyczaj nie przychodzi nam do głowy słowo „zabawa”. A szkoda! Bo właśnie grywalizacja – wykorzystanie mechanizmów znanych z gier w środowisku pracy – okazuje się jednym ...