Nie daj się zaskoczyć zmieniającemu się rynkowi pracy.
Zarządzanie nieobecnościami pracowników to kluczowy element efektywnego funkcjonowania każdej organizacji. Dzięki nowoczesnym narzędziom, takim jak...
Bycie optymistą przynosi wiele korzyści, zarówno dla zdrowia psychicznego, jak i fizycznego. Optymiści mają niższy...
Sezon urlopowy powoli dobiega końca, ale warto zastanowić się czy odpoczywamy na urlopie? Kiedyś przeczytałam,...
Pracoholizm jest definiowany jako stan behawioralny, objawia się on obsesyjną i wewnętrzną potrzebą ciągłego wykonywania...
Polacy są znani z tego, że są pracowici i sumienni. Warto jednak zastanowić się, czy...
Zwolnienia lekarskie są istotnym elementem systemu ochrony zdrowia w Polsce, umożliwiającym pracownikom powrót do zdrowia...
Odpoczynek jest kluczowy dla utrzymania zdrowia fizycznego i psychicznego, zwłaszcza w dzisiejszym szybkim tempie życia....
W Polsce system elektronicznych zwolnień lekarskich e-ZLA zyskał na popularności dzięki wygodzie i usprawnieniu procesu...
Latem warunki pracy mogą znacząco wpływać na komfort i zdrowie pracowników. Pracodawcy mają obowiązek zapewnienia...
Pracodawcy w Polsce mają obowiązek zapewnienia pracownikom bezpiecznych i higienicznych warunków pracy, co obejmuje również...
W dzisiejszym cyfrowym świecie, technologie informatyczne mają kluczowe znaczenie dla efektywnego zarządzania firmą. Jednym z...
Opieka na dziecko do lat 14 to istotny element polityki społecznej w Polsce, umożliwiający rodzicom...
Urlop na żądanie w Polsce to szczególny rodzaj urlopu wypoczynkowego, który pozwala pracownikowi skorzystać z...
W ciągu roku w Polsce mamy kilkanaście dni ustawowo wolnych od pracy. Z pewnością warto...
Osoby niepełnosprawne w Polsce mają prawo do dodatkowych uprawnień urlopowych, które są regulowane przez przepisy...
W Polsce zaległy urlop wypoczynkowy powinien zostać wykorzystany do 30 września następnego roku kalendarzowego. Oznacza...
Refundacja okularów w Polsce przysługuje pracownikom, którzy na mocy przepisów prawa pracy mają prawo do...
Urlop okolicznościowy w Polsce to dodatkowy, płatny urlop przysługujący pracownikowi z tytułu szczególnych wydarzeń osobistych...
Zbliżają się wakacje a razem z nimi szczyt sezonu urlopowego. Pracodawca zgodnie z art. 163. ...
Do 17 maja 2024 roku Pracodawcy są zobowiązani dostosować się do rozporządzenia Ministra Rodziny i...
Od pewnego czasu słyszymy, że Polacy są jednym z najbardziej zapracowanych narodów. Przeciętnie pracownik w...
E-teczki osobowe i tradycyjne teczki osobowe to dwa różne podejścia do przechowywania i zarządzania dokumentacją....
Pracodawca w Polsce z reguły nie może narzucić urlopu pracownikowi wbrew jego woli, chyba że istnieje...
Czy zastanawiałeś się kiedyś, dlaczego ewidencjonowanie urlopów w arkuszach kalkulacyjnych może nie być najlepszym pomysłem?...
Pracodawca ma obowiązek udzielić pracownikowi, na jego wniosek, dni wolnych na poszukiwanie pracy. Kto może...
Okres świąteczny oraz weekendy to dla pracowników czas odpoczynku, ale co się dzieje, gdy ktoś...
Prawo pracy przewiduje pewne udogodnienia dla osób z orzeczonym stopniem niepełnosprawności. Jednym z nich jest...
Punktualność to jedna z najważniejszych cech pracownika. Niestety, zdarza się, że czasami ktoś się spóźnia...
Świadectwo pracy to dokument, który pracodawca musi wręczyć pracownikowi w przypadku wygaśnięcia lub rozwiązania umowy...
Prokrastynacja, często mylona z lenistwem, to zjawisko, które dotyka wielu osób w różnych aspektach życia,...
Polacy są jednym z najbardziej zapracowanych narodów w Europie, z tygodniowym czasem pracy wynoszącym średnio...
Pracownicy i pracodawcy muszą przygotować się na kolejną reformę. Część zmian będzie wymuszona przez unijne...
Czas pracy jest kluczowym elementem każdego stosunku pracy. To nie tylko momenty aktywnego wykonywania obowiązków,...
Od 17 listopada 2023 r. obowiązują zaktualizowane przepisy BHP dotyczące stanowisk pracy wyposażonych w monitory...
W obliczu rosnącego problemu wypalenia zawodowego w Polsce, gdzie statystyki pokazują, że nawet 65% Polaków...
Urlop na żądanie: Jak z niego skorzystać zgodnie z prawem?Mimo że instytucja urlopu na żądanie...
Zgodnie z polskim Kodeksem Pracy, każdy pracownik ma prawo do 4 dni urlopu wypoczynkowego rocznie...
1. Przygotowanie i agendaRozpocznij od zaplanowania spotkania z wyprzedzeniem i podziel się agendą z uczestnikami...
Rok 2024 zbliża się wielkimi krokami, a wraz z nim nowe wyzwania w zarządzaniu czasem...
W Polsce rodzicielstwo jest wspierane przez przepisy prawa pracy, które gwarantują urlopy macierzyńskie, ojcowskie i...
Urlop wychowawczy jest prawem pracownika, który chce poświęcić czas na opiekę nad dzieckiem. W Polsce...
Urlop wychowawczy jest prawem pracownika, który chce poświęcić czas na opiekę nad dzieckiem. W Polsce...
Sezon urlopowy 2024 roku już niedługo. To doskonała okazja, aby odpocząć i naładować baterie po...
Jak usprawniać komunikację wewnątrz firmy? 4 wskazówki dla pracujących zdalnie lub hybrydowo.Praca zdalna lub hybrydowa...
Rozwój technologii AI (ang. Artificial Intelligence - Sztuczna Inteligencja), automatyzacji i robotyzacji otwiera przed pracownikami...
https://www.youtube.com/watch?v=bvViI7e-OpY📈 Staż urlopowy to suma okresów zatrudnienia, decydująca o liczbie dni urlopu - poniżej 10...
Pracownikowi, który był gotowy do pracy, a nie mógł jej wykonywać z przyczyn niezależnych od...
Praca zdalna staje się coraz bardziej popularnym modelem życia zawodowego. Tym samym przed zatrudnionymi stają...
Wrzesień to ostatni dzwonek na skorzystanie z zaległego urlopu wypoczynkowego. Zgodnie z przepisami Kodeksu pracy...
Praca zdalna, która miała być chwilowym rozwiązaniem na czas pandemii, szturmem podbija globalny sektor korporacyjny....
👶 Nowe zasady dotyczące urlopu rodzicielskiego.📅 Wydłużony wymiar urlopu o 9 tygodni.🤝 9 tygodni zagwarantowane...
Czas to jeden z najcenniejszych zasobów, jakimi dysponujemy. Umiejętne zarządzanie czasem pozwala nam być bardziej...
📌 Pracownik jest obowiązany wykorzystać urlop w okresie wypowiedzenia, jeżeli pracodawca mu go udzieli.⚖️ Jednostronna...
🕐 Pracodawca jest zobowiązany udzielić pracownikowi czasu wolnego za nadgodziny w terminie nieprzekraczającym 12 miesięcy...
💉 Rząd zwiększył liczbę dni wolnych dla honorowych krwiodawców z jednego do dwóch dni.🏢 Przedsiębiorcy...
📅 Wprowadzenie nowego urlopu: Wprowadzono dwa dodatkowe dni płatnego urlopu od siły wyższej w ciągu...
1️⃣ Prawo do ekwiwalentu: Pracownik, który nie wykorzystał urlopu wypoczynkowego i który miał zakończony lub...
📅 Wydłużenie terminu: Rząd przedłużył termin przeprowadzenia szkoleń BHP z 60 do 180 dni po...
📜 Odwołanie z urlopu w szczególnych sytuacjach: Pracodawca ma prawo odwołać pracownika z urlopu wypoczynkowego...
Przedsiębiorstwa przechowują i przetwarzają szeroki zakres informacji, takich jak: dane personalne, historie zatrudnienia, wynagrodzenia czy...
Centralizacja i automatyzacja System zarządzania urlopami umożliwia HR tworzenie przejrzystych harmonogramów urlopów dla całej firmy....
📝 Świadectwo pracy - kluczowy dokument wydawany przez pracodawcę przy zakończeniu umowy o pracę. #PrawoPracy⏰...
📢 Ministerstwo Rodziny i Polityki Społecznej modernizuje Kodeks Pracy - na celowniku przepisy dotyczące pracy...
💼🌴 Firmy w Polsce zmieniają reguły gry! Coraz więcej pracodawców rezygnuje z limitów urlopowych, dając...
Praca zdalna w Kodeksie pracy: co nowego w polskim prawie pracy?W dobie coraz bardziej powszechnej...
Zarządzanie nieobecnościami pracowników to niełatwe zadanie, które wymaga precyzji, uwagi i zrozumienia. Wszystko to staje...
W dobie cyfryzacji i automatyzacji, zarządzanie zasobami ludzkimi (HR) nie jest już tylko kwestią prowadzenia...
Pracodawca nie może zmusić (z pewnymi wyjątkami) pracownika do skorzystania z urlopu wypoczynkowego w dowolnie...
Zgodnie z art. 161 Kodeksu pracy, pracodawca jest obowiązany udzielić pracownikowi urlopu wypoczynkowego w tym roku...
W Polsce, zgodnie z Kodeksem pracy, ekwiwalent za urlop wypoczynkowy przysługuje pracownikowi, który nie wykorzystał...
> Zakaz konkurencji już nie taki straszny Nowe przepisy umożliwiają pracownikom podjęcie drugiego etatu bez zgody...
Każdy pracownik, który podejmuje pierwsze zatrudnienie w swoim życiu, nabywa prawo do corocznego urlopu wypoczynkowego....
Pojawią się dodatkowe dni opieki dla pracowników, nie tylko dla rodziców. Zmiany w zasiłkach macierzyńskich,...
W Kodeksie pracy wprowadzono definicję pracy zdalnej oraz regulacje z nią związane. Zmiany te wchodzą...
© Copyright 2023 casco.pl | Regulamin serwisu
Szanowny Kliencie,
Serdecznie dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą i skorzystanie z opcji bezpłatnego odbioru naszego e-booka. Wkrótce, nasz zespół skontaktuje się z Tobą poprzez e-mail podany w formularzu zamówienia, aby dostarczyć zamówioną książkę.
Oczekuj na swoją cyfrową kopię w najbliższych godzinach!
Pozdrawiamy,
Zespół Synerdi.pl